The student will support the Quality Control department by managing the archiving and circulation of GMP documents. They will also act as an administrator for the eSOP system and assist users with document layout and technical issues.
Requirements summary
Candidates must be current students with at least 12 credits completed and returning to studies in the fall. Eligible fields include bioecology, medical laboratory technology, biotechnology, or document management.
Objectif du poste À titre Étudiant en support Admin CQ, il travaille en collaboration avec la technicienne documentaire, au processus d'archivage des documents BPF du département du Contrôle de la qualité..
Il assure également le support technique à la gestion et à la recherche documentaire.
Ce poste VOUS donnera l’occasion de diriger des activités importantes ce qui fera progresser VOTRE carrière.
Le rôle comprend les responsabilités suivantes : Assurer du bon fonctionnement du centre documentaire, gérer la circulation des documents et s’assurer de l’identification et du classement à l’intérieur du centre documentaire (de la pré-voûte à la voûte).
Agir comme gardien des systèmes de gestion documentaire via le système eSOP (les procédures, appendices, dossiers production et documents afférents), possède un rôle d’administrateur.
Participer à des projets (pour la gestion documentaire) – initiative locale (ex : implantation de nouveau module, architecture documentaire).
Aider les utilisateurs eSOP du site pour tout problème rencontré.
Soutenir les utilisateurs du département du Contrôle de la qualité (CQ) pour la mise en page des documents.
Faire la révision, correction, édition de divers documents BPF sous sa responsabilité en s’assurant que le document est en conformité avec les normes BPF établies.
Assurer le suivi, la traçabilité, la réconciliation ainsi que la numérisation des divers documents BPF sous sa responsabilité et faire la gestion de la mise en application des dates d’entrée en vigueur de ces documents.
Pourquoi vous?
Qualifications de base : Étudiant(e) actuel(le) avec un minimum de 12 crédits complétés et qui retournera aux études à l'automne dans le domaine suivant : DEC bioécologie si profil micro, DEC laboratoire médical, DEC biotech (chimie-bio), DEC en gestion documentaire ou bureautique ou Techniques de la documentation ou Documentation, gestion de l'information Avantages du poste Cafétéria sur place Gym gratuite pour les employés Accessible en transport en commun Stationnement sans frais Pourquoi GSK?
Allier science, technologie et talent pour vaincre ensemble la maladie.
GSK est une entreprise biopharmaceutique mondiale dont la mission est de réunir la science, la technologie et le talent pour prendre ensemble de l'avance sur les maladies.
Nous visons à avoir un impact positif sur la santé de 2,5 milliards de personnes d'ici la fin de la décennie, en tant qu'entreprise prospère et en croissance où les gens peuvent s'épanouir.
Benefits
Free parking
On-site cafeteria
Free gym for employees
Accessible by public transport
Nous prenons de l'avance sur les maladies en les prévenant et en les traitant grâce à l'innovation dans les médicaments spécialisés et les vaccins.
Nous nous concentrons sur quatre domaines thérapeutiques : les maladies respiratoires, l'immunologie et l'inflammation; l'oncologie; le VIH; les maladies infectieuses – pour avoir un impact à grande échelle sur la santé.
Les gens et les patients partout dans le monde comptent sur les médicaments et les vaccins que nous produisons; c'est pourquoi nous nous engageons à créer un environnement où nos employés peuvent s'épanouir et se concentrer sur ce qui compte le plus.
Notre culture, qui repose sur l'ambition pour les patients, la responsabilité de la portée et le fait de faire ce qui est juste, constitue la base de la manière dont nous tenons nos engagements ensemble pour les patients, les actionnaires et nos employés.
GSK est un employeur offrant l'égalité des chances.
Cela garantit que tous les candidats qualifiés recevront une considération égale pour l'emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe (y compris la grossesse, l'identité de genre et l'orientation sexuelle), de statut parental, d'origine nationale, d'âge, de handicap, d'informations génétiques (y compris les antécédents médicaux familiaux), de service militaire ou de toute autre base interdite par la loi fédérale, étatique ou locale.
GSK s'engage à accueillir les personnes handicapées.
Si vous avez besoin d'un aménagement à n'importe quelle étape du processus de candidature ou si vous souhaitez plus d'informations sur nos politiques d'aménagement, veuillez nous contacter à canada-recruitment@gsk.com.
Veuillez ne pas envoyer de CV à cette adresse e-mail et postuler plutôt via le processus de candidature en ligne de cette annonce.
Avis important destiné aux services/agences de placement GSK n’accepte pas les propositions des services/agences de placement en vue de pourvoir les postes affichés dans le présent site.
Ces services/agences doivent s’adresser au service d’approvisionnement/des ressources humaines de GSK pour obtenir une autorisation écrite avant de lui proposer des candidats.
Cette autorisation est une condition préalable à toute entente (orale ou écrite) entre le service/l’agence de placement et GSK.
Sans cette autorisation écrite, toute mesure de la part du service/de l’agence de placement doit être considérée comme avoir été appliquée sans le consentement ni l’entente contractuelle de GSK.
Par conséquent, GSK ne peut pas être tenue responsable des honoraires attribuables à de telles mesures ni à quelque recommandation que ce soit de la part du service/de l’agence de placement en ce qui concerne sa proposition de candidature en vue de pouvoir un poste annoncé dans le présent site.
We are a global biopharma company with a special purpose – to unite science, technology and talent to get ahead of disease together – so we can positively impact the health of billions of people and deliver stronger, more sustainable shareholder returns – as an organisation where people can thrive.
Getting ahead means preventing disease as well as treating it, and we aim to impact the health of 2.5 billion people around the world in the next 10 years.
Our success absolutely depends on our people.
While getting ahead of disease together is about our ambition for patients and shareholders, it’s also about making GSK a place where people can thrive.
We want GSK to be a place where people feel inspired, encouraged and challenged to be the best they can be.
A place where they can be themselves – feeling welcome, valued and included.
Where they can keep growing and look after their wellbeing.
So, if you share our ambition, join us at this exciting moment in our journey to get Ahead Together.
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