Préposé d'aide à domicile, entretien léger

Préposé(e) d’aide à domicile léger dynamique à temps plein recherché pour effectuer l’entretien léger à domicile pour des aînées et des familles vulnérables dans les secteurs de St-Jean sur Richelieu, Iberville, St-Luc!

Depuis maintenant 25 ans, Amélys se démarque par le savoir-faire de ses employés à offrir un service humain et bienveillant auprès des aînés. Au cœur des services de notre organisme à but non lucratif (OBNL), l’écoute et le respect sont des piliers fondamentaux pour accomplir notre mission. L’humanisme et l’intégrité sont au cœur de tes valeurs ?

Ça tombe bien, nous aussi! Nous avons un emploi pour toi !

• Pourquoi rejoindre notre équipe d’aide à domicile dévouée
• Salaire compétitif entre 21.19$/h, selon expérience.
• Poste permanent, temps plein
• Horaire de jour du lundi au vendredi, permettant une conciliation travail et vie personnelle.
• Secteurs : St-Jean sur Richelieu, Iberville, St-Luc.

Nous avons besoin de ton expertise pour

• Tâches ménagères : Vous ferez la différence dans la vie de nos clients en rendant leurs journées plus faciles.
• Planification et préparation des repas : Votre talent culinaire sera mis à contribution pour créer des repas délicieux et équilibrés. (Occasionnellement)
• Courses et soutien : Vous serez le lien essentiel entre nos clients et les ressources dont ils ont besoin, des courses à l'épicerie aux visites à la pharmacie. (Occasionnellement)

• Exigences
• Un permis de conduire est obligatoire pour desservir différents secteurs.
• Apprécier le contact avec les aînés afin de fournir un service de qualité basé sur le respect et la compassion.
• Empathie, sens du détail, patience et sens des responsabilités.
• Expérience préalable similaire (atout)
• La connaissance de l'anglais est un atout pour mieux servir notre clientèle diversifiée.

• Avantages
• Un régime de retraite à prestations déterminées (cotisation employé(e) : 2%, cotisation employeur : 6%)
• 6% de vacances par année au cumul des heures travaillées
• Une augmentation de salaire annuelle
• Un congé payé pour votre anniversaire
• Un congé payé pour la date anniversaire de votre embauche
• Le remboursement du kilométrage à 0,65$/km pour les services à domicile
• Les uniformes et EPI fournis
• Une approche personnalisée
• Un horaire flexible qui permet une meilleure conciliation travail-famille
• Un programme complet d’accueil et d’intégration
• Une équipe administrative dévouée, humaine et à l’écoute
• Un programme d’aide aux employés
• Des activités organisées par le comité social d’Amélys (Party, BBQ)
• Un programme de reconnaissance

Bien que nous prenions le temps de revoir toutes les candidatures, il est à noter que nous ne communiquerons qu’avec les candidats retenus. À très bientôt, nous l’espérons!